top of page

Wil je: 

beter in je vel zitten als leider, maar je hebt een klankbord nodig dat je helpt?

✓ minder stress ervaren omdat jij en je mensen productiever en beter samenwerken?

✓ weten waar je rekening mee moet houden om je mensen gemotiveerd aan boord te houden?

Sharon Vandousselaere House of Vitality.jpeg

Voor een betere samenwerking,
hogere productiviteit en minder stress,


versterken wij hoe je communiceert met jezelf en je medewerkers.

Wil jij er als CEO of manager voor zorgen dat de balans tussen welzijn en productiviteit, zowel op persoonlijk vlak als binnen jouw bedrijf, jouw sleutel wordt tot succes?

Wat doen wij voor jou?

Ons actieplan biedt je oplossingen met concrete plannen en tools, gebaseerd op een lijst van geanalyseerde problemen of vraagstukken die je ervaart met je mensen of persoonlijke balans.
iconen proces_zonder tekst.png

ACTIEF LUISTEREN & PROBLEEMANALYSE

CONCREET ACTIEPLAN OP JOUW MAAT

TOOLS & ONDERSTEUNING

House of Vitality_team_hov.jpg

Hiervoor gaan wij eerst diepgaand luisteren naar jou of je mensen, observeren en meten hoe jouw persoonlijke balans of de samenwerking in je bedrijf er op vandaag uitziet.  

Wij focussen vervolgens op acties en tools die de communicatie met jezelf en je organisatie versterken. Onze experten en senior consultants ondersteunen je vervolgens bij de implementatie en leren je om hier zelf verder mee aan de slag te gaan.

House of Vitality team
house of vitality_edited.jpg

Onze organisatie is heel positief gekanteld sinds het traject met House of Vitality. De pijn punten werden consequent aangepakt. De stoorelementen zijn er nu uit.
 
Nu vinden mensen makkelijk de weg naar ons en de leidinggevenden. We zitten nu ook met de goede equipe, die graag werken en willen werken en zich inzetten.
 
We zijn bovendien heel efficiënt geworden. We merken dat de energie, die we vroeger kwijt waren aan frustraties en problemen oplossen, nu gebruikt kan worden om transparant te communiceren naar de mensen.

- Tineke Declercq, HR Manager Vileroy & Boch BE

Referenties
Voor wie
Aanbod
House of Vitality_team_hov.jpg
house of vitality.jpeg

"Het begeleidingstraject met Sharon heeft mij op alle vlakken geholpen om het over een andere boeg te gooien: privé, relationeel en op werkvlak.

 

Mijn drang is er nog steeds om verder te gaan , maar het doel heeft zich verlegd: het doel is nu om te genieten en niet langer om het maximum eruit te halen als bedrijfsleider.

Hetgeen mij voldoening geeft is nu het maximum, niet hetgeen anderen van mij verwachten, want dat is onhaalbaar..."

-Isabelle Tant, voormalig zaakvoerder AB-Consult, Audit, Tax & Accounting

Trajecten

house of vitality.jpeg

1
Mijn persoonlijke balans welzijn - productiviteit

Dit is een traject waarin je in 10 weken self-awareness aanleert met mindfulness training. Dit vormt de basis voor communicatie met jezelf, en dus voor zelfbeheersing als leider onder stress. We versterken je focus & veerkracht.

Na een analyse van de huidige situatie en je doelen, ontvang je een actieplan met tools waarin je brein getraind wordt naar constructieve stresscoping en nieuwe gezonde routines.
 

Het traject "Mijn persoonlijke balans" is geschikt voor jou als:

 

✓ jij je ervan bewust bent dat jij als beslissingsnemer de sleutel bent tot verandering

✓jij bereid bent in de spiegel te kijken en jezelf te ontwikkelen

 

Geschikt voor zelfstandig ondernemers, CEO’s en managers, ongeacht de bedrijfsgrootte of sector.

Niet geschikt bij burn-out of depressie.

>> Lees hier meer over jouw mindfulness traject

House of Vitality team

2
Ik en de communicatie met mijn medewerkers

Dit is een traject van 3-6 maanden voor een betere communicatie tussen jou en je mensen. We focussen op gedragsverandering en het cultiveren van onderling begrip. We reduceren stress, conflict, onduidelijkheid en misverstanden en starten hierbij met jou! 

 

We combineren het werken aan jouw Personal Energy Management met onderzoek binnen je bedrijf en medewerkers. Ons team ondersteunt jou vervolgens bij de uitvoering van je actieplan in een na-traject.

 

Het traject "Ik & mijn medewerkers" is geschikt voor jou als:

 

✓ jij je ervan bewust bent dat jij als CEO of manager de sleutel bent tot verandering

✓jij ervan overtuigd bent dat open communicatie resulteert in betere prestaties van je mensen

 

Geschikt voor zaakvoerders, CEO’s en managers, ongeacht de bedrijfsgrootte of sector.

 

Niet geschikt voor starters.

>> Beluister hier meer over jouw Personal Energy Management traject

house of vitality.jpeg

3
De samenwerking & productiviteit in mijn bedrijf

Dit is een traject van een 6-tal maanden om de samenwerking tussen de medewerkers in je organisatie te beginnen verbeteren. Gevolgen op de langere termijn zijn hogere motivatie, inzet & retentie. Met interviews, focusgroepen en vragenlijsten onderzoeken we de samenwerking, het welzijn en de productiviteit in je bedrijf.

Op basis daarvan maken we een concreet actieplan met tools op maat van jullie bedrijf. We ondersteunen jullie bij de implementatie ervan in een na-traject.

Het traject "Mijn bedrijf" is geschikt voor jou als:

 

✓ jij je als CEO of manager engageert voor dit project en er actief mee aan de slag gaat 

✓jij ervan overtuigd bent dat open communicatie resulteert in betere prestaties van je mensen

Onze passie voor bedrijfsonderzoek ligt bij het begeleiden van middelgrote productiebedrijven. 

Niet geschikt voor starters.

>> Lees hier meer over bedrijfsonderzoek

Interview met Ivan De Jonghe, voormalig director Henkel Belux & partner Ambits.

Tijd maken om te deconnecteren: doe je mee? 

Zelfdiscipline, natuur, self-awareness, agendamanagement & bewegen.

Leer meer tips en inzichten uit ons onderzoek rond hoe CEO's de balans tussen welzijn en productiviteit gezond houden.

house of vitality_edited.jpg
Sharon Vandousselare

Oprichter, auteur & bedrijfspsychologe 

Koen.jpg
Franky Van Hamme

 

Business mentor, senior consultant

house of vitality.jpeg
An-Katrien Van Peteghem

Leadership coach, senior consultant

Ove os
House of Vitality vitaliteitshuis

Ons huis van vitaliteit 

Wij bieden tijdens een bedrijfsonderzoek inzicht in de zes pijlers uit ons Huis van Welzijn & Productiviteit als basis om te weten welke acties het meest prioritair zijn. Vervolgens gaan onze senior partners deze mee ondersteunen en implementeren in jouw organisatie. 

✓ 1. Personeelsbeleid & arbeidsvoorwaarden 
✓ 2. Duidelijke & inspirerende missie, visie & strategie 
✓ 3. De cultuur in je teams en organisatie
✓ 4. Het type leiderschap & communicatie
✓ 5. Operationeel vlotte samenwerking en goede informatiedoorstroming
✓ 6. Persoonlijk welzijn: fysiek, psychisch, sociaal, spiritueel (zingeving) en carrièrevlak 

Personal Energy Management voor CEO’s & managers

Sharon is auteur van het boek "Persoonlijk leiderschap. Meer productiviteit in zes stappen met Personal Energy Management"

PEM video hron
video isabel

Getuigenis over persoonlijke begeleiding 

Beluister hier de ervaring van Isabelle Tant, voormalig zaakvoerder van de kleine KMO AB-consult en haar partner Filip Van Wynsberghe, eigenaar van het productiebedrijf VB-Parts.

Inspiratie

De manier waarop jij met je mensen omgaat en jouw persoonlijke energiemanagement heeft een belangrijke invloed op het welzijn en de productiviteit van je medewerkers en bedrijf.

Hier vindt je artikels, video's, tips en inspiratie om beter in je vel te zitten als leider, team en organisatie.

bottom of page